Сколько получают сотрудники фсб?

Ссылки

Дополнительные выплаты срочникам

За что и сколько платят солдатам срочной службы надбавок к их окладам? Все будет зависеть от того, какую должность занимает служащий, и какую работу исполняет:

• Сержант, старшина получает надбавку к зарплате в величине 40-80 % от общего заработка за то, что управляет подразделением.
• Дополнительные выплаты молодому служащему на срочной службе за границей составляет 20-50 % к заработной плате.
• Также всем служащим добавляют к выплатам по 50 % в ситуации, если задания, которые они исполняют, являются опасными для здоровья либо жизни.

Если у служащего есть беременная жена, ей платят каждый месяц по 25 тыс. рублей на протяжении службы ее мужа. Если у солдата есть ребенок до 3 лет, ему тоже платится пособие – 11 тыс. рублей.

Факторы, имеющие влияние на размер зарплаты

Офицерская служба многогранна. В обязанности российского военного руководителя входит ответственность не только за технику и территорию. Офицер в первую очередь отвечает за самое главное – человеческий ресурс. Решения и распоряжения, которые он принимает по долгу работы, направлены на сохранность имущества и жизни российских людей. Какую-то часть затраченного должна компенсировать достойная зарплата офицеров и служащих ВС.

Звание и должность определяют как объем, так и степень, руководства вверенным подразделением. Обязанности и права российского офицера в армии регламентируются:

• воинским Уставом;
• статьями Конституции РФ;
• российскими федеральными Законами;
• пунктами трудового соглашения или контракта;
• внутренним распорядком воинской части.

Работа офицера в армии связана с постоянным напряжением физических, умственных и моральных сил. Поэтому российское законодательство предусмотрело ряд факторов, влияющих на размер зарплаты.

1. Служебный рост подразумевает повышение оклада офицера. Таким образом, получение высшего звания или введение в вышестоящую должность, влечет за собой рост зарплаты военнослужащего.
2. Региональные условия зоны. Предусмотрены надбавки за несение службы в сложных климатических и географических условиях. Зарплата лейтенанта на Крайнем Севере будет больше, чем зарплата того же лейтенанта в Нижнем Новгороде.
3. Надбавка предусмотрена за хранение государственной и военной тайны.
4. Значительно повышается размер зарплаты тем, кто несет службу в зоне боевых действий и на границе.
5. Премии и другие материальные поощрения.
6. Квалификационные надбавки.
7. Выслуга лет.

Ответы на актуальные вопросы

Ссылки

Что ждет в будущем?

Каждое государство понимает важность наличия хорошо оснащенной и мотивированной армии, повышения ее боеспособности и уровня профессионализма служащих, а также важности создания им хороших условий. В срочном порядке вкладываются все силы и ресурсы в развитие производства оборонной техники, чтобы заменить осуществляемые ранее поставки из других государств, которые применили к России санкции

В силу образовавшейся экономической ситуации о перспективах, что произойдет повышение зарплат военным, говорить не приходится, но, несмотря на это, индексация производится ежегодно на уровень инфляции солдатам, офицерам и генеральскому составу.

Всего просмотров:

Денежное обеспечение контрактника в 2021 году

Заработная плата начисляется военным по контракту согласно следующим нормативно-правовым документам:

• Конституции России;
• ФЗ №306 от 07.11.2011 г.;
• Постановления Правительства РФ №524 от 14.07.2000 г. и №1074 от 21.12.2011 г.

Оклад за звание

Звание	Оклад, тыс. руб.
Рядовой (матрос)	5,6
Ефрейтор (старший матрос)	6,1
Младший сержант	6,7
Сержант	7,3
Старший сержант	7,8
Старшина	8,4
Прапорщик	8,9

Должностной оклад

Должность	Оклад, тыс. руб.
Первичные должности военных контрактников (дорожник и прочие)	11,2
Пулеметчик	12,3
Старший сапер	13,4
Командир танка	14,5
Командир в мотострелковом (танковом) взводе	16,8
Начальник полигона, фельдшер	17,9
Заместитель командира взвода	19

В таблицах перечислены фиксированные размеры окладов с учетом коэффициентов. На их основании рассчитывается ежемесячное денежное довольствие военнослужащих контрактной службы.

Дополнительную заработную плату, равную ежемесячному довольствию, каждый контрактник получает в конце года. Ее называют 13-й зарплатой и выдают, как правило, в декабре месяце перед Новым Годом.

Также российским Правительством предусматриваются преференции для контрактников с выслугой больше 2-х лет, дополнительные премиальные. Ежегодно денежное обеспечение военнослужащих РФ индексируется и увеличивается.

Зарплата контрактника в зависимости от выслуги

Выслуга лет значительно влияет на общую заработную плату военных, проходящих службу в войсках на контрактной основе. Она может быть увеличена на 10-100%. Граждане России, прослужившие в армии больше 20-25 лет, имеют особые привилегии.

Сколько зарабатывают в армии российские военнослужащие по контракту в зависимости от звания и выслуги:

Звание контрактника	Выслуга, лет	Заработная плата, тыс. руб.
Рядовой	1-2	19-23
Младший сержант	До 5	33
Сержант	5-10	42
Старший сержант	10-15	От 49
Старшина	15-20	От 55

Каждый месяц военнослужащим контрактной службы выплачиваются надбавки за следующие заслуги: выслугу, работу с секретными материалами, квалификацию, тяжелые условия, руководство воинскими подразделениями.

Надбавка за секретность

Военнослужащие, которые работают с секретной документацией, получают дополнительные надбавки. Выплата может составлять от 10 до 25%. Она зависит от категории допуска к «секретке»:

• I допуск – предоставляется для работы с особо важными документами;
• II допуск – для работы с совершенно секретными документами;
• III допуск – работа с секретной документацией.

Получение I и II категории сопровождается проверкой военнослужащего и его родственников Федеральной службой безопасности (ФСБ). Допуск предоставляется только гражданам, проживающим исключительно на территории России и не имеющим судимости.

Особые условия

Анализируя, сколько получают военные в армии, служащие по контракту, также необходимо учитывать особые условия, за которые предусмотрена надбавка к основному окладу в размере от 10 до 100%.

Например, военнослужащие, проходящие службу в войсковых частях, расположенных в Московской и Ленинградской областях получают надбавку 10%.

За работу на определенных должностях предоставляются дополнительные выплаты в размере 20%:

• Работа на гусеничных и колесных транспортных средствах;
• Выполнение специальных заданий;
• Специфическая работа, требующая дополнительных знаний, навыков и опыта.

Надбавку 50% получают военнослужащие, проходящие службу по контракту:

• В Воздушно-десантных войсках (ВДВ);
• В наземных войсковых частях Военно-морского флота (ВМФ);
• В медицинских службах с особыми условиями;
• В разведывательном управлении РФ;
• В других специальных подразделениях.

Лица, проходящие контрактную службу на подводных лодках ВМФ, летный состав ВВС получают надбавку в размере 70%. Военнослужащим Центрального штаба МО РФ получают дополнительно 100% выплаты.

Все перечисленные надбавки берутся от должностного воинского оклада контрактника.

Сколько зарабатывает спецназ

Спецназ — военная элита в ФСБ. К ним относятся известные подразделения «Альфа» и «Вымпел». Вся их деятельность секретная, поэтому вступить в их ряды со стороны практически невозможно.

Принимаются туда лица не моложе 28 лет, ростом не менее 175 см. Они обязаны пройти 5 сложных отборочных этапов и предоставить поручительство одного из сотрудников спецназа. Мужчин, не служивших в армии, даже не будут рассматривать в качестве кандидатов. После поступления на службу в течение 3 лет они находятся на испытательном сроке.

Сотрудники этих подразделений постоянно сталкиваются со смертельной опасностью. Они участвуют в освобождении заложников, ликвидации террористов, преступников и опасных группировок.

Зарабатывает спецназ примерно 50-150 тыс. руб. в месяц. Направление в горячую точку повышает доход до 200 тыс. руб.

Оклады по званиям, должностям и выслугам лет

Зарплата начисляется контрактникам на основании нормативных правовых документов, среди которых:

1. Конституция РФ.
2. Федеральный закон № 306-ФЗ от 7 ноября 2011 г.
3. Постановление Правительства РФ № 1074 от 21 декабря 2011 г.
4. Постановление Правительства РФ № 524 от 14 июля 2000 г.

Таблица окладов военнослужащих в зависимости от звания и занимаемой должности.

Звания военнослужащих	Оклад с учетом коэффициента, руб.
Рядовой или матрос	5 587
Ефрейтор или старший матрос	6 145
Младший сержант	6 705
Сержант	7 263
Старший сержант	7 822
Старшина	8 381
Прапорщик	8 939
…	…
Маршал РФ	33 519

Должности военнослужащих	Оклад с учетом коэффициента, руб.
Первичные военные должности (дорожник и другие)	11 174
Пулеметчик	12 290
Старший сапер	13 408
Командир танка	14 526
Командир в танковом или мотострелковом взводе	16 760
Фельдшер или начальник полигона	17 877
Заместитель командира взвода	18 995
…	…
Первый заместитель Министра обороны Российской Федерации	46 800

Интересно! Социальные выплаты пенсионерам в 2021 году

Это фиксированные оклады. Учитываются при расчете заработка военного за 1 месяц. В декабре каждого года военные получают 13-ю зарплату. Ее размер тот же, что и ежемесячного денежного довольствия. 

В России предусмотрены преференции тем военным, которые прослужили более 2 лет по контракту. Еще контрактники получают ежегодные премии. Их размер также индексируется и повышается каждый год.

В зависимости от выслуги лет, к заработку прибавляют от 10 до 100% денежного довольствия. Особые условия для лиц, отслуживших более 20-25 лет.

Военным полагаются специализированные пенсии за выслугу лет. Военные по закону могут рассчитывать на пожизненные ежемесячные выплаты. После выхода на пенсию они могут продолжать трудиться на любом рабочем месте в России. Получение зарплаты никак не влияет на пенсионные выплаты.

Поездки за границу разрешены, если служба не связана с государственной тайной. Иные гарантии заключаются в вещевом бесплатном довольствии, медицинской страховке.

Итоги

ТРЕНИНГ В ПРИМОРЬЕ

Раскраски

За что им платят и сколько

Кроме Игоря, я не знаю ни одного силовика достаточно близко, да и то он разговорился, потому что уже на пенсии. Информацию о заработках в своих структурах государевы люди не любят обсуждать с посторонними.

Не знаю, запрещено ли это им как-то по службе, или еще какая причина, но факт остается фактом.

После мониторинга сайтов, где обсуждается размер денежного довольствия, можно составить кое-какое представление о вопросе. Зарплата силовика (например, обычного военного) рождается из нескольких составляющих.

Сами по себе они небольшие, но вместе могут составить достаточную для проживания сумму.

Складывается она из:

• оклада по должности (довольно приличный кусок, от 11 т. р. у рядового до 50 т. р. у первого замминистра);
• оклада по званию (не очень много, примерно половина от оклада по должности), ежемесячной премии за образцовое выполнение своих обязанностей (до 25 % от оклада, везде по-разному).

И различных надбавок:

• за выслугу;
• за секретность;
• за классность (ее надо сдавать, подтверждать и вообще быть в физической форме);
• за особые условия военной службы;
• за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время…

…и еще по мелочи (какие-то региональные коэффициенты).

Но все же — сколько это конкретно, сколько живых денег? Вы не поверите. Сержант и даже прапорщик (даже ОМОНа или Росгвардии) получает гораздо меньше, чем мог бы получать на гражданке, работай он на дядю или на себя. Лейтенанты вплоть до майора — тоже.

Более или менее серьезные деньги, на которые можно жить в большом городе, начинаются где-то с подполковника, да и то — в одном городе и в одной части на руки у него будет 60-70 т.р., а в другом и в другой части — ближе к 90.

И далеко не всегда в мегаполисе зарплата больше. Питерский майор и 45-50 тысяч? Легко! Сержант и 22-23 тысячи в Москве? Запросто!

Вся пляска идет от оклада (тарифного разряда). Например, 5-й или 6-й тарифный разряд — это что-то около 16-17 тысяч рублей. А это прапорщик или сержант.

Дальше ему докладывают разных денежных надбавок — смотря сколько прослужил и в какой обстановке находится в данный момент.

Там 500, тут 1000 — и вот уже набежало 25 штук, а если сейчас где-то в важном и тяжелом месте — то и все 45. Очень классный калькулятор всего этого дела есть на специальном сайте

Налоги военные платят, как и все россияне — НДФЛ и прочие удержания, а смоделировать, сколько именно получит простой прапорщик или майор после удержаний можно все на том же начфин.инфо — в калькуляторе денежного довольствия в самом низу автоматически высчитываются налоговая нагрузка и чистая сумма, выдаваемая на руки.

Размер средней заработной платы полицейского в России

Средняя зарплата в полиции России.

Ежемесячный доход сотрудника полиции состоит из нескольких частей:

1. Фиксированный оклад. Его размер устанавливается на федеральном уровне в зависимости от звания. Ставка индексируется, исходя из ее величины, назначаются надбавки.
2. Выплаты за опасность и переработку. Сюда относятся перевыполнение плана по закрытию дел, криминальная обстановка на участке, дополнительные рабочие часы и т.д.
3. Районный коэффициент. Устанавливается самостоятельно в каждом регионе.
4. Начисление за непрерывный трудовой стаж. Величина едина по всем районам.
5. Надбавка за звание.

Влияние должности

Самые низкие оклады у полицейских рядового состава — 6 тыс. руб. Основное довольствие работника патрульно-постовой службы или сержанта составляет 7 тыс.руб, прапорщика — около 8,6 тыс.руб.

Чуть больше ставка у младшего офицера: старший лейтенант зарабатывает минимум 11 тыс.руб. в месяц, капитан — 12,5 тыс.руб.

Оклад старшего офицерского состава: майора, подполковника и полковника составляет от 13 до 27 тыс.руб.

Генерал получает около 30 тыс.руб. без учета надбавок.

Начисление зарплаты по выслуге

Данная форма поощрения проста: чем дольше силовик служит, тем больше жалованье. В 2018 году размер прибавки увеличился на 4%.

Система начислений складывается следующим образом:

• за работу в органах от 2 до 5 лет зп увеличивается на 10%;
• до 10 лет — на 15%;
• до 15 лет — на 20%;
• до 20 лет — на 30%;
• более 25 лет — на 40%.

В цифрах это значит, что при минимальной выслуге доход полицейского вырастет до 30 тыс. руб., а ближе к 20 годам работы — до 45 тыс.

Виды надбавок

Надбавки к зарплате полицейского.

Существуют также начисления:

1. За квалификационное звание:
   • специалисту 3 класса прибавляют к окладу 5%;
   • специалисту 2 класса — 10%;
   • специалисту 1 класса — 20%;
   • мастеру — 30%.
2. За особые условия работы группах ППС, ГИБДД, охраны обвиняемых и комендантских подразделениях — до 100% от размера ежемесячного дохода.
3. За работу с секретной информацией, защищаемой государством, — от 10 до 25%.
4. За особые достижения в службе — до 100%.
5. За выполнение задач с угрозой для жизни и здоровья в мирное время — до 100%.
6. За работу в шифровальном отделе — от 5 до 30%.
7. За трудовую деятельность в качестве юриста или эксперта правовых актов — до 50%.

Дополнительные субсидии

Отдельно поощряются государством:

• кандидаты — 15% и доктора наук — 30%;
• имеющие почетные звания «заслуженный» — 10% и «народный» — 20%;
• кмс и мастера спорта России — от 5 до 10%;
• награжденные медалями и орденами — от 5 до 25%;
• замещающие должность медперсонала с квалификационной категорией — от 10 до 20%;
• замещающие должность начальника или заместителя начальника полиции — от 30 до 50%.

Требования к гражданам, поступающим на службу в ФСБ

Для начала следует отметить, что сотрудником ФСБ может быть только гражданин России, и второго гражданства у него быть не должно. В нормативных документах указано, что его личные, психологические и профессиональные черты должны быть такими, чтобы он мог успешно выполнять возложенные на него обязанности. Для каждой должности есть свои требования к возрасту, стажу, образованию. Некоторые специфические требования к специалистам вообще утверждаются непосредственно руководителем местного отделения или начальниками конкретных отделов. Тем не менее, от каждого кандидата требуется прохождение:

1. медицинской комиссии, которая сочтет состояние здоровья соответствующим требованиям для этой должности,
2. исследования психоэмоционального здоровья,
3. тестов на наличие алкогольной зависимости и употребление психотропных средств,
4. проверки уровня физподготовки,
5. процесса допуска к секретным данным.

Кстати, после того, как кандидата возьмут на работу, он должен будет дать подписку о неразглашении сведений, которые он узнает во время работы. Нарушение неизбежно ведет к уголовной ответственности.

Есть еще целый ряд специфических требований. Например, кандидат должен предоставить информацию о собственных доходах и принадлежащем ему имуществе, о доходах супруги (или супруга, ведь женщин также принимают на службу). Предоставлять нужно только достоверные сведения, поскольку они в обязательном порядке будут проверены.

Глаза боятся, а руки делают

Сумма зарплаты военнослужащих

Помимо установленной государством суммы оклада, каждый военный может рассчитывать на дополнительные выплаты. Призывникам могут доплатить за:

• высокую квалификацию;
• работу в особых условиях;
• работу с угрозой для жизни;
• работу со сведениями, которые представляют государственную тайну.

В то же время армейцам-контрактникам платят также за:

1. Многолетний опыт работы. Доплата – 10-40% от оклада.
2. Высокую квалификацию — 5-30%.
3. Работу с гостайной — 65%.
4. Работу в особых условиях (уровень доплаты определяется индивидуально).
5. Работу с риском для жизни — до 100%.
6. Особые заслуги — до 100%.
7. Выполнение своих обязанностей на совесть. Около 3 окладов в год, но не больше.
8. Работу за пределами России, в условиях ЧС или военных действий.
9. Работу в определенных регионах России.

Ежегодно каждому военному начисляется материальное пособие. Его минимальный размер – один оклад в зависимости от разряда.

По контракту

Основной оклад военных-контрактников варьируется от 20 000 до 50 000 рублей. Уже к данной сумме причисляются различные пособия, надбавки и так далее. Например, младший сержант 3-го класса с основной зарплатой в 15 000 может зарабатывать около 42 000 руб. (в эту сумму включены допвыплаты и бонусы).

Офицеры

Минимальная зарплата офицера – 20 000 руб. (командир взвода), максимальная с учетом дополнительных выплат и надбавок – 45 000 руб. (первый замминистра). Надбавки к этим суммам могут увеличить заработок военных в несколько раз.

Водителям

В зависимости от районного коэффициента в различных регионах зарплата военного водителя начинается с 18 000 руб

Её увеличение зависит также от условий работы и её важности

Командир дивизии

Средний заработок командира дивизии составляет 30 500 рублей. Это оклад по воинской должности. Дополнительная оплата труда в зависимости от опыта и других критериев может достигать еще 40 000 сверху.

Командир взвода

Командиры взвода зарабатывают от 20 000 руб., а с учетом надбавок и многолетнего опыта – 55 000. Их заместители, как правило – старшие сержанты 1 класса, с опытом от 10 лет могут рассчитывать на максимальную зарплату в 50 000 рублей чистыми.

Слушатели военной академии

Слушателям военных академий выплачиваются денежные довольствия в тех же размерах, что и на занимаемых ими должностях до поступления на обучение. То есть если поступающий был офицером, то и довольствие ему начисляется соответствующее. Оклад не уменьшается и не увеличивается.

Преподаватели военного ВУЗа

Средний заработок преподавателя военного ВУЗа составляет 25 000 — 50 000 рублей. Низкая оплата ожидает армейцев, которые “сняли погоны”. Дополнительные выплаты преподавателям, как правило, не начисляются. Однако их жалование может вырасти на 40% от стартового оклада, в то время как доктора и кандидаты военных наук дополнительно получают по 3000 — 7000 руб.

О повышении денежного довольствия военнослужащих и военной пенсии можно узнать ниже на видео.

Нюансы определения окладов для сотрудников ФСБ в регионах

Есть несколько примеров, которые стоит привести для сравнения. К примеру, лица, входящие в состав спецназа, могу получать 60-150 тыс. рублей, а оклад офицера этого же подразделения составляет 100 тыс. рублей. Когда силовик отправляется в горячую точку, оклад увеличивается до 200 тыс. рублей. Если сравнивать с окладом обычного следователя, то у него зарплата 21-28 тыс. рублей.

Не последнюю роль в формировании зарплаты играет и место службы гражданина. В разных регионах оклад таких сотрудников может различаться. К примеру, в Магаданской области, речь идет о 45 тыс. рублей, а в Башкортостане только о 26 тыс. рублей. В Коми платят 25 тыс. рублей, а в Чечне уже 60 тыс. рублей.

Нобелевская премия мира

Денежное довольствие сотрудников полиции

Как известно, на руки сотрудники полиции получают не голый оклад, а денежное довольствие, которое складывается из разных надбавок и процентных коэффициентов. В частности, есть такая надбавка за выслугу лет – чем дольше служишь, тем больше получаешь. В этом году ежемесячные надбавки за выслугу в МВД будут такие:

Таблица 1. Ежемесячная надбавка за выслугу лет в МВД в 2021 году

от 2 до 5 лет службы	на 10%
от 5 до 10 лет службы	на 15%
от 10 до 15 лет	на 20%
от 15 до 20 лет	на 25%
от 20 до 25 лет	на 30%
25 лет и более	на 40%

В зависимости от региона должностные оклады сотрудников полиции различаются – чем более густонаселённый субъект, тем сложнее служба, а значит и зарплата должна быть выше. Поэтому в Москве и Санкт-Петербурге оклады выше, чем в Краснодаре или Новосибирске.

Москва и Санкт-Петербург, Московская и Ленинградская области

Полицейский	14101,36
Старший полицейский	14643,72
Младший инспектор	15186,08
Заместитель командира взвода	15728,44

Центры субъектов Российской Федерации и города с численностью населения больше 100 тыс. человек

Полицейский	11931,92
Старший полицейский	12474,28
Младший инспектор	13016,64
Заместитель командира взвода	13559

Остальные местности

Полицейский	9762,48
Старший полицейский	10304,84
Младший инспектор	10847,2
Заместитель командира взвода	11389,56

Таблица 3. Должностные оклады для сотрудников полиции до 2020 года

Территориальные органы МВД РФ по субъекту Российской Федерации с населением более 2,5 млн. человек

Следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор	17897,88
Старший: следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор	18982,6
Следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям	20067,32
Начальник отделения	21152,04
Заместитель начальника отдела	21694,4
Начальник отдела	23321,48
Заместитель начальника управления в территориальном органе	26033,28
Начальник управления в территориальном органе	27118
Заместитель начальника (руководителя) территориального органа	30372,16
Начальник (руководитель) территориального органа	35795,76

Таблица 4. Должностные оклады для сотрудников полиции до 2020 года

Территориальные органы МВД РФ по субъекту Российской Федерации с населением меньше 2,5 млн. человек

Следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор	16813,16
Старший: следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор	17897,88
Следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям	18440,24
Начальник отделения	18982,6
Заместитель начальника отдела	20609,68
Начальник отдела	22236,76
Заместитель начальника (руководителя) территориального органа	27118
Начальник (руководитель) территориального органа	32541,6

Таблица 5. Должностные оклады для сотрудников полиции до 2020 года

Территориальные органы МВД РФ на районном уровне

Следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор	16270,8
Старший: следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор	16813,16
Начальник отделения	17897,88
Заместитель начальника отдела в управлении	18982,6
Заместитель руководителя территориального органа (заместитель начальника отдела), начальник отдела в управлении	20609,68
Руководитель территориального органа (начальник отдела), заместитель руководителя территориального органа (заместитель начальника управления)	22779,12
Руководитель территориального органа (начальник управления)	26033,28

Таблица 6. Оклады по специальному званию полицейским до 2020 года

Рядовой: полиции, внутренней службы, юстиции	5423,6
Младший сержант: полиции, внутренней службы, юстиции	6508,32
Сержант: полиции, внутренней службы, юстиции	7050,68
Старший сержант: полиции, внутренней службы, юстиции	7593,04
Старшина: полиции, внутренней службы, юстиции	8135,4
Прапорщик: полиции, внутренней службы, юстиции	8677,76
Старший прапорщик: полиции, внутренней службы, юстиции	9220,12
Младший лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции	10304,84
Лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции	10847,2
Старший лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции	11389,56
Капитан: полиции, внутренней службы, юстиции	11931,92
Майор: полиции, внутренней службы, юстиции	12474,28
Подполковник: полиции, внутренней службы, юстиции	13016,64
Полковник: полиции, внутренней службы, юстиции	14101,36
Генерал-майор: полиции, внутренней службы, юстиции	21694,4
Генерал-лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции	23863,84
Генерал-полковник: полиции, внутренней службы, юстиции	27118
Генерал полиции Российской Федерации	29287,44

Прогнозы повышения зарплат в полиции в 2020 году

Существенные практические изменения в МВД все-таки начнутся. Согласно указу Президента РФ, в первую очередь будет проведена существенная перестройка организационно-штатной структуры. Уже в конце 2020 года будет упразднено Управление по обеспечению безопасности ДД. Далее в штат ведомства введут подразделения пожарной безопасности и МЧС, пройдет слияние ППС и ГИБДД.

Наконец, из источников близких к Правительству, стало известно о начале реализации ряда социальных вопросов, качающихся всех работников министерства. Самый ожидаемый из этих вопросов – повышение зарплаты в 2020 году. В майских указах Президента была поставлена задача увеличить на 150% денежное довольствие сотрудникам МВД по сравнению с 2012 годом. Скорее всего, постепенное выполнение этого требования начнется с Нового года.

Как может измениться зарплата полиции в 2020 году, немного цифр

Государство, продолжая свою внутреннюю политику, направленную на укрепление власти, приступает в наступающем году к плановой, постепенной реализации планов по повышению зарплаты полиции в 2019 году. Чтобы оценить масштабы грядущих перемен, необходимо знать сколько получают те или иные сотрудники в настоящее время, после проведенной 4-хпроцентной индексации. Вот эти показатели:

• Следователь (оперуполномоченный) 17 тыс. руб.
• Старший следователь 18,3 тыс. руб.
• Начальник отделения 20,3 тыс. руб.
• Начальник отдела 23 тыс. руб.
• Начальник управления 26 тыс. руб.

Очевидно, что, как и во многих других ведомствах, силовых структурах и организациях государственного подчинения, к должностным окладам есть и другие разделы, влияющие на итоговую величину денежной суммы, получаемой полицейским на руки. Это:

1. Надбавка за воинское звание (с учетом квалификации сотрудника могут достигать 30% от должностного оклада).
2. Доплата за стаж. Чем больше срок службы в ведомстве, тем на большую сумму ДД можно рассчитывать.
3. Надбавка за особые условия службы (коэффициент, устанавливаемый в зависимости от региона прохождения службы).

Очевидно, что повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году, если оно все же начнется, будет включать в себя не только изменение должностного оклада, но и рост дополнительных выплат.

Финансовая дисциплина – на высоте

Бывший заместитель начальника 9 управления КГБ СССР генерал-майор запаса Вячеслав Генералов утверждает, что с 1987 года и до распада СССР подразделения КГБ практически не финансировались и постепенно разлагались.

Его опровергает генерал-майор Николай Шуров, в марте 1987 года назначенный начальником Финансово-планового отдела КГБ. Он утверждает, что в «конторе» (так ещё неофициально называли КГБ) всё было в порядке с средствами и дисциплиной их использования. Практически, не было злоупотреблений, разве что «по мелочи». Например, деньги на капремонт могли израсходовать на какие-то неотложные нужды. Материалы ревизий и проверок докладывались руководству КГБ, а в отдельных случаях даже председателю КГБ.

Навигация

Нобелевская премия мира

Выбираем лучшие сорта огурцов для теплиц Подмосковья на 2021 год